Devlet memurlarına uygulanan disiplin cezaları ve yanlış bilinenler
Devlet memuru olunduğunda, memurların uyması gereken kurallar ve yerine getirmesi gereken kurallar vardır. Bunlara uyulmaması sonucu bazı disiplin cezaları uygulanabilir.
Editör: ne nedir
13 Mart 2021 - 22:49 - Güncelleme: 13 Mart 2021 - 23:52
Uygulanan tüm disiplin cezalarında yargı yolu açıktır. Uyarma, kınama, aylıktan kesme cezasında memura tebliğinden itibaren 7 gün içinde disiplin kuruluna itiraz edilebilir. Bu karara karşı idari yargıya başvurabilir. Kademe ilerlemesinin durdurulmasında 7 gün içinde Yüksek Disiplin Kuruluna başvurabilir. Aynı şekilde bu karara yönelik idri yargıya başvurabilir. Memuriyetten çıkarma da ise idari yargıya başvurabilir.
- İlk olarak kurum içi düzeni bozmaya yönelik davranışta bulunduğunda uyarma cezası verilir. Davranışlarına dikkat etmesi konusunda yazı ile bildirim gönderilir. Memurlar yıllık izinlerini kullanarak ya da herhangi bir rahatsızlığı varsa rapor alarak kullanırlar. Ama izinsiz ve özür belirtmeden işe geç gelme de uyarma cezası uygulanır ve davranışını tekrar etmemesi için yazı gönderilir. Uyarma disiplin amiri tarafından verilir.
- Kınama cezası ise davranışında kusurlu olduğunun yazı ile bildirilmesidir. Disiplin amiri tarafından uygulanır. Amire saygısız davranmak kınama cezası uygulanan bir durumdur.
- Aylıktan kesme de memurun brüt aylığından 1/30-1/8 oranında kesinti yapılmasıdır. Disiplin amiri tarafından verilir.
- Kademe ilerlemesinin durdurulması, bulunduğu kademede ilerlemesi 1 ile 3 yıl arası durdurulur. Göreve sarhoş gelmek durumunda bu ceza uygulanır. Atamaya yetkili amir tarafından uygulanır.
- Memuriyetten çıkarma, yüksek disipln kurulu tarafından gerçekleştirilir. Bir daha devlet memurluğuna alınmamak üzere memurluktan alınır. Siyasi partiye üye olmak örnek olarak verilebilir.
