Adalet Bakanlığı'nın 2026 yılı personel planlaması netleşmeye başladı. Adalet Bakanı Yılmaz Tunç, bakanlık bünyesine alınacak toplam 20 bin personelin ilk 5 bininin göreve başladığını, geri kalan 15 bin personelin ise 2026 yılı boyunca kademeli şekilde istihdam edileceğini açıkladı. Yeni alımlarda 2024 KPSS puanının kullanılacağı netleşirken, ilanların Ocak 2026 itibarıyla yayımlanması bekleniyor.
Bu açıklama, özellikle son yıllarda iş yükü artan adalet teşkilatında görev yapan personel için önemli bir adım olarak değerlendiriliyor. Cezaevlerinde artan mahkûm sayısı, adliyelerde yoğunlaşan dava trafiği ve icra dairelerinde her geçen gün büyüyen işlem hacmi, görev yapan memurların üzerindeki baskıyı artırmış durumda. Yeni alımlarla birlikte bu ağır yükün kısmen hafiflemesi hedefleniyor.
Adalet Bakanlığı, Türkiye'nin dört bir yanında bulunan adliyeler, cezaevleri ve icra dairelerinde yüz binlerce vatandaşın adalet hizmetine erişimini sağlıyor. Ancak son yıllarda yaşanan dava artışları, icra takiplerindeki yoğunluk ve cezaevlerinde kapasite baskısı, mevcut personelin çalışma şartlarını daha da ağırlaştırdı.
Cezaevlerinde artan tutuklu ve hükümlü sayısı, infaz koruma memurlarının nöbet düzenlerini zorlaştırıyor.
Adliyelerde binlerce dosyanın aynı anda yürütülmesi, zabıt kâtibi, mübaşir ve yazı işleri personelinin iş yükünü katlıyor.
İcra dairelerinde ekonomik şartlara paralel şekilde artan takip dosyaları, personelin mesai saatlerinin uzamasına neden oluyor.
Adalet Bakanı Tunç, yeni alımların bu yükü hafifletmek için büyük önem taşıdığını vurgulayarak, "Yargı teşkilatımızın ihtiyaçları doğrultusunda personel istihdamını sürdürüyoruz" dedi.
Bakan Tunç'un açıklamasına göre, yapılacak 15 bin kişilik ek alımın tümünde KPSS 2024 puanları baz alınacak. Bu durum, 2025 ve 2026 döneminde yeni sınava girmeyi planlayan adaylar için önemli bir avantaj oluşturuyor.
Alıma ilişkin detayların, kadro dağılımlarının ve başvuru şartlarının yer aldığı ilan metninin Ocak 2026'da yayımlanması bekleniyor. Alım kapsamında özellikle:
Zabıt kâtibi
Mübaşir
İnfaz koruma memuru
İcra memuru
Psikolog, sosyal çalışmacı
Koruma ve güvenlik görevlisi
Teknisyen ve destek personeli
gibi kadroların öne çıkacağı öngörülüyor.
Adalet Bakanlığı bünyesinde görev yapan on binlerce personelin çalışma temposu, uzun süredir kamuoyunda tartışma konusu. Özellikle:
Cezaevlerinde 24 saat esasına göre devam eden görev
Adliyelerde gün boyu kesintisiz dava trafiği
İcra dairelerinde hem fiziksel hem de hukuksal yoğunluk
personelin hem fiziksel hem psikolojik olarak zorlandığı çalışma ortamlarını beraberinde getiriyor.
Bu nedenle personel alımları sadece istihdam amacı taşımıyor; aynı zamanda mevcut çalışanların yükünü azaltarak hem çalışma koşullarını iyileştirmeyi hem de adalet hizmetlerinin daha verimli işletilmesini hedefliyor.
Her yıl on binlerce adayın başvurduğu Adalet Bakanlığı personel alımları, 2026 yılında daha da yoğun ilgi görmeye hazırlanıyor. Geniş kadro yelpazesi, bakanlığın sürekli büyüyen yapısı ve adalet hizmetlerine duyulan talep, bu alımları kamu iş başvurularında en çok takip edilen süreçlerden biri haline getiriyor.
İlan yayımlandığında, başvuru şartları, kadro dağılımları ve başvuru takvimi detaylı şekilde kamuoyuyla paylaşılacak.